Суббота, 18.11.2017, 18:51
Главная Регистрация Вход
Приветствую Вас, Гость · RSS
Управление
Деятельность
Дошкольное образов
Конференции
Актуально














 Аттестация

Аттестация педагогических работников

7 апреля 2014 года приказом МОиН Российской федерации утвержден «Порядок проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность». 15 июля 2014 года этот документ вступил в силу.

Основными задачами проведения аттестации являются:

- стимулирование целенаправленного, непрерывного повышения уровня квалификации педагогических  работников, их методологической культуры, профессионального и личностного роста

- определение необходимости повышения квалификации педагогических работников

- повышение эффективности и качества педагогической деятельности

- выявление перспектив использования потенциальных возможностей педагогических работников

- учет требований федеральных государственных образовательных стандартов к кадровым условиям реализации образовательных программ при формировании кадрового состава организаций

- обеспечение дифференциации размеров оплаты труда педагогических работников с учетом установленной квалификационной категории и объема их преподавательской (педагогической) работы.

Основными принципами проведения аттестации являются коллегиальность, гласность, открытость, обеспечивающие объективное отношение к педагогическим работникам, недопустимость дискриминации при проведении аттестации.

1.Аттестация педагогических работников в целях подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым ими должностям проводится один раз в пять лет на основе оценки их профессиональной деятельности аттестационными комиссиями, самостоятельно формируемыми организациями.

  1. Аттестация педагогических работников организаций в целях установления квалификационной категории, осуществляется аттестационной комиссией формируемыми МО Красноярского края.

       Порядок аттестации педагогических работников для установления соответствия уровня их квалификации требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям (первой или высшей):

  • Носит заявительный характер аттестации
  • Может осуществляться по двум региональным формам аттестации
  • Организуется аттестационная экспертиза на первую и высшую квалификационную категории по всем должностям
  • Сохраняется процедура согласования заявлений      

Требования к оформлению аттестационных документов смотрите ЗДЕСЬ (файл .docx).

Региональные требования к профессиональной деятельности педагогических работников при аттестации на квалификационные категории по должности «учитель» (начальные классы) смотрите ЗДЕСЬ (файл .docx) 

Технологическая карта урока (начальные классы) смотрите ЗДЕСЬ (файл .docx) 

Региональные требования к профессиональной деятельности педагогических работников при аттестации на квалификационные категории смотрите ЗДЕСЬ (файл .docx). 

Региональные требования к профессиональной деятельности педагогических работников при аттестации на квалификационные категории по должности «воспитатель» смотрите ЗДЕСЬ (файл .docx). 

 Аттестация руководящих работников

     Для установления механизма организации и условий аттестации руководящих работников муниципальных образовательных учреждений Постановлением администрации Ирбейского района утверждено «Положение о порядке проведения аттестации руководителей и лиц, претендующих на замещение должности руководителя муниципальных образовательных учреждений, подведомственных управлению образования администрации Ирбейского района».

   Требования к оформлению аттестационных документов смотрите ЗДЕСЬ (файл .docx). 

   

Все права защищены ©2008-2017
Поиск
 
Статистика

Онлайн всего: 7
Гостей: 5
Пользователей: 2
BennyNunse, CharlesTex
 
Форма входа
Логин:
Пароль:
 
ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ
 
Баннеры
 











Администрация Ирбейского района












Наверх